Ursula von der Leyen levélben tájékoztatta leendő feladatköréről Roxana Mînzatut

Agerpres

Ursula von der Leyen, a leendő Európai Bizottság elnöke levélben tájékoztatta majdani feladatköréről az oktatásért, kultúráért, foglalkoztatásért és szociális jogokért felelős biztosi tisztségre, illetve az emberekért, készségekért és képzésért felelős EB-alelnöki posztra javasolt Roxana Mînzatut.
"Szeretném, ha ügyvezető alelnökként Ön irányítaná az európai humán tőke megerősítésére irányuló átfogó munkát, a készségektől és az oktatástól kezdve a tudás és a tapasztalatok élethosszig tartó bővítéséig, akár külföldi tanulmányok, akár a kultúra és a sport kihasználása révén. Az Ön feladata az lesz, hogy a biztosokkal együttműködve az emberek támogatásán, társadalmaink és társadalmi modellünk erősítésén dolgozzon" - írta Ursula von der Leyen.
Roxana Mînzatunak más uniós biztosokkal együttműködve a szociális jogok európai pillérére is kell majd összpontosítania, és részt kell vállalnia a készség- és munkaerőhiány kezelésében. Szem előtt kell tartania a képzéssel és oktatással, valamint a technológia és innováció lehetőségeinek kihasználásával kapcsolatos célkitűzéseket az egyenlő esélyek és a méltányosság társadalmi modelljének megvalósítása érdekében, hogy Európa teljes mértékben ki tudja használni a benne rejlő lehetőségeket.
A szociális jogok, a foglalkoztatás, a készségek és az oktatás területén Roxana Mînzatu feladata lesz dolgozni azon a célkitűzésen, hogy a szociális piacgazdaság továbbra is támogassa az európai iparágak és társadalmak átalakulását és az egységes piac megvalósítását, minőségi munkahelyeket, nagyobb egyenlőséget és több ember szegénységből való kiemelését biztosítva.
2025-ben be kell mutatni a szociális jogok európai pillérének végrehajtásáról szóló új cselekvési tervet, amely tartalmazza a 2030-ra kitűzött szociális célok eléréséhez szükséges folyamat lépéseit. A szociális partnerekkel együtt az EB emberekért, készségekért és képzésért felelős alelnökének feladata lesz kidolgozni a minőségi munkahelyekre vonatkozó ütemtervet, amely a mindenki számára igazságos átmenetet tűzi ki célul. Ez hozzájárul a tisztességes bérek, a magas szintű egészségügyi és biztonsági normák és a jó munkakörülmények megteremtéséhez.
Az EB emberekért, készségekért és képzésért felelős alelnökének a szakszervezetek és a versenyszféra képviselőivel közösen jövő év elején be kell mutatnia az európai szociális párbeszéd új paktumát - derül ki a Roxana Mînzatuhoz címzett levélből.
Az emberekért, készségekért és képzésért felelős EB-alelnök hatáskörébe tartozik majd továbbá az EU első szegénység elleni stratégiája, a lakásokhoz való hozzáférés európai terve, a munkahelyi biztonsági és egészségi körülmények javítása, a munkaerő-mobilitás erősítése, a szociális biztonság koordinálásának korszerűsítése, egyszerűsítése és digitalizálása.
Mînzatunak az oktatás európai térségével is foglalkoznia kell, amely a kompetenciák fejlesztésén, az oktatási mobilitáson, a minőségen és a felzárkóztatáson alapul. Prioritásként kell kezelnie majd az európai oktatási és tehetséggondozói stratégia, illetve az EU tanárai agendájának kidolgozását is. Lépéseket kell majd tennie továbbá az európai iskolák szövetségének létrehozásáért is az európai iskolák határokon átívelő együttműködése és mobilitása érdekében - derül ki Ursula von der Leyen leveléből.